Как бихте оценили повишаването на заплатата с 18% (плюс още непарични бонуси) в страна, където годишната инфлация през миналата година е била около 2.8% и тази година вероятно ще премине малко над 3%? От гледна точка на работниците изглежда идеално. От гледна точка на ръководството едва ли, защото са част от голяма автомобилна корпорация и в централата подобно решение обикновено се възприема като „Тези не успяват да си контролират персонала“. А това почти неминуемо ще доведе до смяна…